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ALT- CHARGE DE MISSION RSE - BAC +5 - F/H
Apprentissage / Professionnalisation
1 ou 2 ans
Vous recherchez une alternance qui vous permette de développer vos connaissances et d'intégrer une entreprise qui contribue à la transition énergétique, rejoignez GRTgaz.
Vous intégrerez les équipes de Direction Finance RSE Achats.
Et vos missions au quotidien ?
- Mener une veille sur les pratiques et les innovations en matière de RSE
- Suivre les plans d’actions liés à cette politique
- Collecter et analyser les données ESG (Environnement, Social, Gouvernance)
- Contribuer en appui du Délégué et le Directeur RSE au suivi de la politique RSE, ainsi qu’à la mise en œuvre des projets et actions en lien avec la RSE
- Participer à des projets spécifiques liés à la RSE, tels que la mise en place d'un nouveau reporting (la CSRD)
- L'animation autour d'enjeux RSE tels que la gestion des déchets, changement climatique, environnement, biodiversité et l’inclusion sociale, etc
- Contribuer à la politique sociétale de l’entreprise et appuyer les Directions dans les exercices de cartographie et gestion des parties prenantes
Et pour en savoir plus sur l'alternance chez GRTgaz:
Notre petit +:
Vous préparez une formation du type BAC+5 en RSE et recherchez une alternance pour 12/24 mois.
On a sûrement quelque chose pour vous ! 😉
Vous êtes celui/celle qu’il nous faut si …
Vous avez :
- Avez un intérêt démontré pour les problématiques liées au développement durable
- Un grand intérêt démontré (projet professionnel) et une bonne culture générale relatifs aux enjeux de la RSE en entreprise
- l'appétence pour synthétiser les informations afin de proposer des solutions proposées
- De fortes capacités d’analyse et de synthèse pour traiter des informations très diverses
- Une très bonne maitrise de la communication écrite (écriture, argumentation, structuration… via les différents outils bureautiques), en vue d’augmenter l’influence et l’impact des démarches
Et que vous êtes :
- Doté.e d'un très bon relationnel et une aisance pour communiquer à l’oral afin d’animer des réunions et groupes de travail ou interagir avec l’ensemble des Directions de l’entreprise-
- Motivé.e à contribuer positivement à la société et à l'environnement
Non
Quel est le processus de recrutement ?Si votre CV est sélectionné vous serez contacté.e par un.e chargé.e de recrutement.- Vous réaliserez un premier entretien RH téléphonique ou vidéo pour exprimer votre motivation. Puis un second entretien avec le / la tuteur.rice et/ou manager.- Si vous êtes retenu.e, vous débutez le processus d'embauche. Dans le cas contraire, nous vous prévenons dans les meilleurs délais et votre CV pourra être conservé dans notre vivier pour d'autres opportunités.
France, Ile-de-France, Hauts-de-Seine (92), BOIS-COLOMBES - 010500 - 25
Les règles de déontologie vis-à-vis du Groupe ENGIE sont régies par le code de l'énergie et le code de bonne conduite de GRTgaz.
Comme toute offre déposée sur ce site, celle-ci peut s'inscrire dans le cadre de l'accord triennal pour l'emploi des personnes en situation de handicap signé le 4 Février 2022 par GRTgaz.
Dans le cadre des activités relatives à l’emploi proposé, conformément aux dispositions spécifiques du code de travail, du code pénal, du code de sécurité intérieure et du code de la défense nationale, GRTgaz pourra procéder à des vérifications complémentaires pour vérifier la compatibilité de votre candidature avec le poste pour lequel vous postulez.
08 BAC +5 / Master 2 / DEA / DESS / Diplôme d'ingénieur
BAC+5/ MASTER 2/ DEA /DESS